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Recrutement

Rejoignez l'équipe de l'Hôtel Riva
& du Prãna Spa à Menton

Pour toute candidature, nous vous prions de nous adresser votre CV accompagné d’une lettre de motivation par email uniquement à l’adresse : recrutement@rivahotel.com.

Recrutement emploi job hotel riva prana spa Valet/femme de chambre Postuler
Valet/femme de chambre
Description

Le Valet/ Femme de Chambre Polyvalent( e )  a la responsabilité d’entretenir les chambres de l’hôtel ainsi que les parties communes. Il/elle véhicule l’image de l’hôtel par son attitude exemplaire, sa gentillesse, son professionnalisme et sa disponibilité.

Formation
  • Pas de formation nécessaire ou  CAP services hôteliers, CAP Employé(e) d’hôtel.
  • Une première expérience dans un hôtel 3 étoiles au service en chambre ou dans une entreprise de nettoyage est vivement conseillée.
  • Maîtrise du Français obligatoire.
Missions
  • Consulter son planning de travail.
  • Nettoyer et ranger les chambres selon les standards de l’établissement.
  • Nettoyer les parties communes (toilettes, restaurants, réception, spa, fitness, vestiaires, bureaux…), ▪ des produits de nettoyage.
  • Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité.
  • Il/elle pourra être appelé( e) à travailler en salle pour le service des petits déjeuners si nécessaire.
Qualités
  • Etre à l’écoute de la clientèle et faire preuve de diplomatie.
  • Faire preuve de savoir-vivre : politesse, courtoisie et maîtrise de soi.
  • Avoir une présentation personnelle irréprochable (chignon, manucure discrète, …) Etre autonome et polyvalent(e).
  • Avoir le sens de l’organisation et de la rigueur.
  • Etre dynamique, et avoir une capacité de résistance face aux situations de stress et à la fatigue physique.
Conditions

Contrat à durée déterminé saisonnier de Mai à Fin Septembre.

Durée du travail : 39 heures par semaine, 2 jours repos/semaine.

Rémunération Brute horaire : 10.57 euros bruts/heure + indemnité de nourriture de 3.76 euros bruts /jour travaillées.

Recrutement emploi job hotel riva prana spa AGENT DE MAINTENANCE Postuler
AGENT DE MAINTENANCE
Description

L’Agent de maintenance est chargé du bon fonctionnement quotidien de l’hôtel ainsi qu’à l’entretien de l’établissement, en respectant les règles de sécurité en vigueur et les délais de réalisation des travaux qui lui sont confiés.
L’Agent de maintenance effectue des travaux d’entretien relevant de son corps de métier (plomberie, électricité, peinture, entretien général …).

Formation

Un CAP ou un bac professionnel dans un corps de métier lié à la maintenance de bâtiment : menuiserie, électricité, maçonnerie, plomberie
Une première expérience dans un hôtel 3 étoiles ou dans une entreprise du BTP est vivement conseillée
Maîtrise du Français obligatoire

Missions
  • Effectuer le suivi des installations techniques ( chaufferie, climatisation, domotique, etc)
  • Diagnostiquer les éventuelles pannes sur nos installations,
  • Effectuer des réparations sur différents supports d’agrément (peinture, revêtement de sol, menuiserie…),
  • Participer à l’organisation du service en proposant des solutions nécessaires à des démarches d’amélioration continue
  • Entretenir les parties communes de l’établissement ( nettoyage régulier des terrasses, des baies vitrées, du solarium, etc…)
  • Veiller au réapprovisionnement du linge dans les offices des femmes de chambres et à la buanderie
  • Gestion du linge sale
  • Être en mesure de répondre à toute demande émanant de la direction de l’établissement
Qualités

– Sens du détail.
– Polyvalence technique et grande capacité d’analyse.
– Réactivité, autonomie
– Maitrise complète d’un ou plusieurs domaine technique (Electricité, plomberie, peinture, menuiserie)
– Connaissances électriques.
– Bonne présentation car en contact avec les clients

L’Agent de maintenance véhicule l’image de l’hôtel par son attitude exemplaire, sa gentillesse, son professionnalisme et sa disponibilité.

Conditions

Contrat à durée indéterminée
Rémunération Brute horaire : 14 euros bruts / 35 h et 4h majorée à 10%/semaine + 3.79 euros bruts d’indemnité nourriture/jour travaillé
2 jours de congés par semaine
2 Primes/an au bout d’un an de présence

Recrutement emploi job hotel riva prana spa RECEPTIONNISTE TOURNANT JOUR/NUIT Postuler
RECEPTIONNISTE TOURNANT JOUR/NUIT
Description

Issue d’une formation hôtelière, vous avez une expérience significative d’au moins 2 ans dans un poste similaire, en réception d’une équipe d’un hôtel 3 étoiles minimum

D’excellente présentation, vous êtes dynamique, perfectionniste, rigoureux. Vous faites preuve d’aisance relationnelle et vous êtes fortement orientée vers la satisfaction client.

Vous vous exprimez parfaitement en Français ET en Italien à l’oral et à l’écrit. L’Anglais ou une autre langue serait un plus.

Vous maitrisez l’outil informatique et différents logiciels hôteliers. La connaissance de JAZOTEL serait un plus.

Vous êtes extrêmement motivé pour vous investir dans un projet visant à tirer vers le haut la qualité de l’accueil réservée à notre clientèle.

Formation

Formation hoteliere requise ou expérience significative en hotellerie 3 ou 4 étoiles

Langues italienne et Française exigées

Une autre langue serait un plus

Maitrîse de l’outil informatique AZOTEL souhaité

Missions
  • Accueil des clients individuels et des groupes
  • Gestion des réservations et des comptes clients
  • Présentation des prestations de l’hôtel, promotion des produits boutique…
  • Relations avec les agences de voyages, fournisseurs…
  • Coordination avec le service des étages

 

  • Assurer le développement de l’établissement
  • Travailler de façon autonome d’après des procédures préétablies
  • S’adapter à la diversité de la clientèle
  • Passer avec aisance d’une langue à une autre
Qualités

Sourire et accueil sont les maîtres mots de ce poste

Autonomie

rigueur

Excellente présentation

Conditions

Contrat à durée indéterminée
Durée du travail : 39 heures par semaine
Rémunération Brute horaire : 11.30 euros bruts sur 35h + 4 heures majorées à 10%/semaine + 3.76 euros bruts d’indemnité nourriture/jour travaillé
2 jours de congés par semaine
2 Primes/an au bout d’un an de présence